Welkom bij een nieuwe aflevering van de New Female Leaders podcast
Van harte welkom bij een nieuwe aflevering van het vijfde podcast seizoen van New Female Leaders. Dit seizoen duiken we verder de diepte in en onderzoeken we met elkaar wat er nodig is om authentiek te kunnen leiden.
Vandaag spreken we met onze laatste gast over het thema ‘Connection’ en kijken we naar alles omtrent verbinding met je intuïtie. In dat kader hebben we prof. dr. Sharda Nandram, hoogleraar Business & Spiritualiteit aan Nyenrode Business Universiteit, te gast. Ontdek waarom spiritualiteit het anker is voor authenticiteit.
Luister naar deze podcast op
Sharda Nandram
“Spiritualiteit is wat mij betreft het anker voor authenticiteit”
– Sharda
Here’s what you will learn:
- Dat spiritualiteit een kwaliteit is die we kunnen ontwikkelen om inzicht te krijgen in de realiteit;
- Waarom intuïtie geen onbewust proces is, maar een bewust proces van subtiele signalen die je krijgt;
- Dat spiritualiteit een duik in het onbekende nemen is;
- Hoe we binnen organisaties geconditioneerd zijn door bestaande structuren en waarom het belangrijk is om wel ruimte te geven aan wat je voelt;
- Waarom er de afgelopen 15 jaar onder ondernemers, binnen het bedrijfsleven en onder wetenschappers veel meer openheid ontstaan is ten opzichte van spiritualiteit;
- Waarom het zo belangrijk is om tijd te maken voor verbinding met jezelf en je subtle cue ofwel intuïtie;
- Waarom spiritualiteit het anker is voor authenticiteit;
- Dat er een onderscheid is tussen pure spiritualiteit en praktische spiritualiteit en waarom het belangrijk is om deze twee te combineren;
- Hoe je vanuit authenticiteit eigenaarschap kunt pakken en impact kan maken binnen een organisatie;
- Waarom de vierde industriële revolutie ons eigenlijk dwingt ons om meer aandacht te vragen voor spiritualiteit.
 Scroll naar beneden voor een introductie, show notes en relevante links
Get to your own definition of authentic leadership with the New Female Leader book
In the book New Female Leader Caroline gives you concrete handles for how to lead as a woman and stay with your own values. You'll read from inspiring female rolemodels, Caroline gives you tips to lead in your own way and refers to relevant researches so you can find your own definition of authentic leadership.Â
Introductie
In juni 2021 is Sharda benoemd tot hoogleraar Business & Spiritualiteit aan Nyenrode Business Universiteit. Hiermee zet zij het relatief jonge vakgebied Business & Spiritualiteit op de wetenschappelijke agenda.Â
In haar werk richt Sharda zich onder andere op vragen als: wat is spiritualiteit, waarom is spiritualiteit belangrijk en hoe kan het bijdragen aan transformaties in organisaties? Daarnaast is Sharda ook hoogleraar Hindoe-spiritualiteit en samenleving aan de Vrije Universiteit Amsterdam (VU).Â
Sharda werd doctorandus zowel in de psychologie als economie en promoveerde binnen de vakgroep sociale psychologie aan de VU. Via haar beide hoogleraar functies samen wil ze zich richten op het onderliggende centrale thema van wat mensen ten diepste drijft en de impact daarvan op ons leven in een bredere context van de samenleving en de wereld.
 Scroll naar beneden voor show notes en relevante links uit het interview
Nextory
Rondom ieder thema stellen we een boekenlijst voor je samen, met daarop titels die getipt zijn door onze interviewees én door ons. Zo kun je nog meer de diepte induiken en je kennis vergroten over het thema dat centraal staat! Je vindt de boekenlijst op onze eigen boekenpagina.
En het beste nieuws is, jij krijgt maar liefst 60 dagen gratis toegang tot onze partner: Nextory. Hoe dit werkt? Heel simpel! Ga naar Nextory, vul de unieke campagnecode ‘NewFemaleReaders’ in en de rest wijst voor zich!
What is your favorite quote or lesson from this episode? Be a role model and share your insights in the comments!
Show notes
- Tijdstip
- Notes
- [00:00:00]
- Sharda legt uit hoe zij al haar werkzaamheden weet te combineren en geeft aan dat nieuwsgierigheid hierin voor haar een belangrijke rol speelt.
- [00:07:34]
- Wat is spiritualiteit volgens Sharda? En waarom is het zo interessant om dit in een wetenschappelijke context en de context van management te plaatsen?
- [00:10:01]
- In wetenschappelijk onderzoek zie je steeds drie aspecten terugkomen, als het gaat over de definitie van spiritualiteit, te weten: innerlijk leven, connectie met de omgeving en betekenisvol leven.
- [00:16:00]
- Caroline en Sharda bespreken hoe je spiritualiteit kunt onderzoeken en hoe je hier wetenschappelijk naar kunt kijken.
- [00:22:45]
- De term intuïtie gebruikt Sharda meestal niet, omdat dit snel weggezet wordt als een onbewust proces. Liever spreekt zij over subtiele signalen die men krijgt om betekenis aan te geven en te checken; waarmee het dus gaat om een bewust proces.
- [00:26:05]
- Binnen organisaties wil men vaak dichtbij bestaande structuren blijven; we laten ons conditioneren door de structuren die gemaakt zijn. Hoe verhoudt dit zich tot wat je voelt?
- [00:33:02]
- De belangrijkste beslissing die mensen moeten nemen is om ruimte te geven, voor zichzelf en voor spiritualiteit. En als die ruimte er is, dan zullen mensen heel natuurlijk allerlei dingen omarmen en daar hun voordeel mee doen.
- [00:36:03]
- Caroline vraagt zich af welke link Sharda ziet tussen authenticiteit en spiritualiteit.
- [00:44:20]
- Door mensen autonomie te geven, binnen afgesproken kaders, komen zij veel meer tot bloei, ze nemen meer eigenaarschap en worden blijer.
- [00:48:47]
- Sharda vertelt hoe je kunt beginnen met het integreren van spiritualiteit binnen je organisatie en welke rol vertrouwen hierin speelt, zowel in de ander als in jezelf.
- [00:54:38]
- Er zijn verschillende manier om op jezelf te reflecteren. Meditatie of de natuur ingaan zijn hiervan voorbeelden. Maar het is belangrijk om te kijken en voelen wat voor jou werkt en wat niet.
- [00:58:00]
- Sharda en Caroline bespreken de eeuwenoude geschriften over spiritualiteit die Sharda bestudeert heeft en de link naar de huidige business wereld, naar leiderschap.
- [01:00:51]
- De vierde industriële revolutie dwingt ons eigenlijk om meer aandacht te vragen voor spiritualiteit, om onderscheid te kunnen blijven maken tussen wat extern is en wie je zelf bent.
Relevante links & verwijzingen
Publications Prof. Dr. Sharda S. Nandram
OM RISE Online
Boekpagina New Female Leaders
Volg Sharda
LinkedIn
Nyenrode
Vrij Universiteit Amsterdam
Praan Group
Facebook
The handbook for new leadership from your own values
In the book New Female Leader Caroline gives you concrete handles for how to lead as a woman and stay with your own values.Â
Leave your comment here
New Female Leaders believes in rolemodels. And you are a role model as well! Leave your name or initials and let us know what you think. Thanks in advance for your valuable contribution to this conversation!
Note: don't write company names or urls in the comments. Unapropriate comments will be deleted.
Comments van anderen
- Nog geen reacties geplaatst. Plaats hierboven jouw reactie.
Listen to one of our other shows!
Het handboek voor nieuw leiderschap vanuit je eigen waarden
Zie dit boek als een handboek om je eigen definitie aan leiderschap te geven, waarbij we een model hebben ontwikkeld met handvatten hoe je dit nou het beste kunt doen. Het boek bevat tips van de rolmodellen, in combinatie met Caroline haar visie, analyse en wetenschappelijk onderzoek, zodat je tot je eigen authentieke vorm van leiderschap kunt komen.
Niks missen van New Female Leaders?
De laatste shows, waardevolle content & updates over leiderschap waardoor jij verder groeit in jouw leiderschaps journey.
Onze meest recente shows
Currently reading
New Female Leaders Accelerator
Hét leiderschapsprogramma voor alle vrouwen die hun eigen definitie aan leiderschap willen geven
Het is niet eenvoudig om als vrouw authentiek te leiden.
Maar het kan wel!
Droom jij er ook van te staan voor wie je echt bent? Om te leiden vanuit vrijheid, verbinding, zelfbewustzijn en je eigen waarden? Je kwaliteiten maximaal in te zetten en je potentieel te benutten om de wereld een stukje beter te maken?Â
En wil je een netwerk van vrouwen hebben die net zo ambitieus zijn als jij? Wil je worden geïnspireerd door rolmodellen en zelf een rolmodel zijn voor anderen? En ook nog gecoacht te worden door de beste Executive Coaches?
Dan is de Accelerator voor jou!
Zet jezelf nu op de wachtlijst voor 2025
Check in met New Female Leaders
Find your dreamcareer
Leave a Reply