Hét instituut voor authentiek nieuw leiderschap
In een wereld waarin technologie razendsnel ontwikkelt, zijn menselijke waarden, belichaming en authenticiteit belangrijker dan ooit. Zeker voor leiders…
Nieuw authentiek leiderschap begint met radicale zelfkennis en diepe verbinding – met jezelf, met de ander, en met het grotere geheel.
Als leiderschapsinstituut én Social Enterpsie helpen we je om te leiden vanuit wie je werkelijk bent. Intuïtief én strategisch. Zacht én krachtig. Voor leiders die niet willen optimaliseren, maar willen transformeren. Om zo duurzame impact te realiseren binnen én buiten hun organisaties.
Changemaker, de wereld wacht op jou
Nieuw leiderschap vraagt om radicale authenticiteit
De tijd van aanpassing is voorbij. Nieuw leiderschap vraagt om moedige keuzes. Niet gebaseerd op hokjes of stereotypes, maar op authenticiteit, belichaming, verbinding en waarden.
Leiderschap dat menselijke intelligentie en verbinding boven artificiële stelt. Zodat we haar kunnen leiden, in plaats van andersom.
Vrouwen spelen hierin een sleutelrol. Niet door harder te rennen en aan te passen aan oude systemen, maar door de toon te zetten in het nieuwe en vanuit hun authenticiteit voorop te lopen en het nieuwe voor te leven.
En dit – het nieuwe bouwen- doen we – ongeacht gender – samen.
Waar New Female Leaders voor staat
Onze kernwaarden
Transformatie & Impact
Alles wat je nodig hebt, zit al in jou – het mag alleen naar buiten komen. Wij creëren ruimte voor diepe innerlijke transformatie, zodat je van daaruit blijvende impact maakt in je leven, werk en de wereld.
Holistisch Model voor Groei
Leiderschap vraagt om verbinding met hoofd en hart – rationeel én intuïtief, emotioneel, energetisch en fysiek: dit vormt de kern van ons 5C-model. Door alles te integreren, bouw je een stevige basis voor groei en impactvol leiderschap in dit tijdperk van verandering.
Authentieke Inclusie
Nieuw leiderschap begint bij trouw blijven aan je authentieke zelf én van daaruit diversiteit en inclusie omarmen. Door echte verbinding – met jezelf, de ander en de wereld – overstijgen we hokjes en bouwen we samen aan een inclusieve toekomst.
Zachte kracht
We transformeren traditioneel masculien leiderschap naar een nieuwe duurzame gebalanceerde vorm die inspireert, verbindt en energie geeft. Zo maak je als leider, ongeacht gender, impact vanuit kracht én menselijkheid.
Diepgang & Kwaliteit
Gefundeerd op wetenschappelijke onderbouwing, doorleefde praktijkervaring en wijsheid: dit is de kern van ons werk. Onze ervaren en gecertificeerde coaches en experts begeleiden programma’s die raken, inspireren en écht verschil maken.
Empowerment in Actie
Empowerment is meer dan inspiratie – het vraagt moedige stappen. Wij activeren leiders om zich uit te spreken, zich te laten zien, en hun plek écht in te nemen als rolmodel van verandering.
Onderbouwd 5C-model
Ontwikkel bewust, krachtig en authentiek (persoonlijk) leiderschap. Creëer impact in je team, organisatie en leven.
Flexibele leeromgeving
Een online en offline aanbod – praktisch, flexibel en afgestemd op drukke agenda’s. Effectief leren op jouw moment.
Persoonlijke en professionele groei
Groei als leider én als mens. Versterk je zelfvertrouwen, communicatie, besluitvorming en presence.
Unieke Community
Sluit je aan bij een krachtige community van vrouwelijke leiders. Samen maken we impact vanuit verbinding.
Meetbare & blijvende resultaten
96% van onze deelnemers ervaart meer verbinding én leiderschap vanuit hun authentieke zelf.
Een Social Enterprise met impact
Aanbevolen door HR & Female Leaders van top organisaties
New Female Leaders is uitgegroeid tot een begrip op het gebied van authentiek nieuw leiderschap. De talloze positieve verhalen van vrouwelijke leiders en hun organisaties onderstrepen de impact van onze aanpak.
Onze programma’s en events zijn zorgvuldig ontworpen met verschillende lagen: van diepgaande persoonlijke begeleiding en groepscoaching tot inspirerende Masterclasses en gemakkelijk te volgen Online Trainingen. Zowel voor individuele leiders als organisaties bieden we verschillende mogelijkheden voor transformatie en groei.
WAAROM NEW FEMALE LEADERS HET VERSCHIL MAAKT
5 redenen om voor New Female Leaders te kiezen
New Female Leaders biedt meer dan leiderschapsontwikkeling – we zijn een beweging. Met een unieke combinatie van diepe verbinding, innovatieve programma’s en praktische tools ondersteunen we leiders om authentiek te leiden en positieve verandering te brengen in hun teams, organisaties en leven.
Onderbouwd 5C-model
Ontwikkel bewust, krachtig en authentiek (persoonlijk) leiderschap. Creëer impact in je team, organisatie en leven.
Flexibele leeromgeving
Zowel online als offline mogelijkheden, afgestemd op drukke agenda’s. Praktisch en effectief leren.
Persoonlijke en professionele groei
Versterk je leiderschap, zelfvertrouwen, communicatie en besluitvorming.
Unieke community
Word deel van een netwerk van vrouwelijke leiders. Samen maken we impact vanuit verbinding.
Meetbare & blijvende resultaten
96% van onze deelnemers ervaart meer verbinding en leiderschap vanuit authenticiteit.
Ontdek het aanbod leiderschapsprogramma’s
Zorgvuldig ontworpen programma’s voor de nieuwe leiders van nu
New Female Leaders is uitgegroeid tot een begrip op het gebied van authentiek nieuw leiderschap. De talloze positieve verhalen van vrouwelijke leiders en hun organisaties onderstrepen de impact van onze aanpak.
Onze programma’s zijn zorgvuldig ontworpen met verschillende didactische lagen, waardoor jij echt de resultaten boekt die je beoogt.
New Female Leaders biedt méér dan leiderschapsontwikkeling – we zijn een beweging. Met diepe verbinding, innovatieve programma’s en praktische tools helpen we leiders om écht authentiek te leiden en blijvende verandering te realiseren – in hun teams, bedrijven, in de wereld en eigen leven.
Ontdek ons handboek
Het handboek voor nieuw leiderschap vanuit je eigen waarden
“Authenticiteit is de moed jezelf te zijn. Dit boek biedt lezers het perspectief om dromen in werkelijkheid om te zetten.”
Marguerite Soetman-Reijnen Chairman executive board Aon Holding
“Een inspirerend en praktisch handboek om de ware leider in jezelf te ontdekken.”
Lucy Woesthoff, Bestselling auteur
“Dit boek is een ode aan de vrouw, een schatkist aan inzichten voor ieder mens.” Nanne van Leer, Sociaal Ondernemer
Ontmoet ons team
Professionals en experts met een authentieke missie
Ons team bestaat uit ervaren professionals met diepgaande kennis van leiderschap, persoonlijke ontwikkeling en organisatieverandering. Elke coach is niet alleen theoretisch onderlegd, maar heeft ook jarenlange praktijkervaring in het bedrijfsleven.
Caroline Glasbergen
Oprichter & CEO
Ellen Huizenga
Business Manager & Program Assistant
Caroline van den Boogaard
Executive Coach &
Program Director
Dorothea von Trotha
Executive Coach
Ellen Dekkers
Executive Coach
Odet Sleeswijk
Executive Coach
Julia Hart
Executive Coach
ONTMOET ONZE OPRICHTER CAROLINE GLASBERGEN
We zijn toe aan een nieuwe vorm van leiderschap
Caroline is de drijvende kracht achter New Female Leaders. Ze startte New Female Leaders in 2019 met de vraag: “Wat betekent het om als vrouw anno nu te leiden?” En: “Hoe maak je impact vanuit verbinding en zonder je aan te passen aan de conservatieve norm?”
Ze startte de New Female Leaders podcast en schreef het boek New Female Leader, dat in 2021 succesvol uitkwam.
Caroline staat bekend om haar scherpe visie, intuïtieve helderheid en rauwe, authentieke stijl. Ze combineert haar corporate achtergrond met haar liefde voor leiderschap, belichaamd werk, natuur, storytelling en spiritualiteit.
Via de New Female Leaders podcast, haar boek, sprekersoptredens en transformatieve programma’s activeert ze leiders zich te herinneren wie ze werkelijk zijn – zodat ze impact maken vanuit hun essentie, niet hun aanpassing.
4,9 
de impact van new female leaders
Onze rolmodellen
over
New Female Leaders
New Female Leaders heeft een verfrissende podcast met veel inspiratie. Praktische tips en inzicht in hoe verschillende vrouwen omgaan met hun carriere. Uit ieder gesprek kun je wel iets halen wat je zelf kunt toepassen.
Janneke Niessen
Investor, Co-Founder Capital T
Geweldige content voor alle vrouwen die geïnspireerd willen raken. Het is voor de wereld nu zo belangrijk dat we meer vrouwelijke leiders krijgen (of meer mannen die vanuit vrouwelijke eigenschappen gaan leiden). New Female Leaders biedt een breed scala aan vrouwelijke rolmodellen die stuk voor stuk, ieder op hun eigen manier een fantastische steen bijdragen aan onze samenleving.
Nina Pierson
Bestselling auteur en ondernemer
New Female Leaders is hét initiatief waar Nederland op zat te wachten. In een tijd waarin onze aarde onder druk staat, segregatie en economische ongelijkheid tussen verschillende groepen in onze samenleving toenemen, is in mijn ogen behoefte aan een nieuwe leiderschapsstijl, vanuit zorg voor elkaar in plaats van ego, en vanuit een behoefte om bij te dragen in plaats van puur om geld te verdienen. Dit is waar authentiek leiderschap in mijn ogen van levensbelang is en een plek in de volle zon verdient. Openhartige, diepgaande interviews met vrouwen die hun eigen pad banen, soms tegen de stroom in, en daarmee de wereld en ons beeld van leiderschap veranderen.
Eline Leijten
Lecturer & Researcher VU Amsterdam
Join onze Fe-mail community
